活动展示
第十期半封闭式培训报道
发布人:管理员    2011-12-23 11:41          
一、旗人旗事:

1、    名:神威队
 
    口    号:初生牛犊,尽显神威,当仁不让,舍我其谁
 
    队徽含义:(1)神源是叩响健康之门的把手;(2)神威队是神源的护卫者和传递者,通过神威队的力量,引领更多的人爱上神源,走入健康之门!
 
    队    歌:《一千零一个愿望》
 
2、    名:海之魄
 
    口    号:百折不挠,勇往直前;弘精博之气,扬万源雄风。

    队徽含义:
我们的队徽主要有3部分组成。第一部分是一条地平线,它的上方是一个圆,在圆的周围是一片浩瀚的海洋。这条地平线代表一个平台,象征着万源。圆代表一轮冉冉升起的红日,这轮红日象征我们这些有目标、有活力、有激情、有梦想的新人。这片海洋象征着万源之水,是万源之水滋养着我们,哺育着我们这些嗷嗷待哺的孩子。人要学会感恩,我们怀着感恩之心,通过不懈的奋斗拼搏回报万源,而周围的光和热就是我们对万源的回馈。大家可能已经注意到在圆形的里面是一个方形,两种图形的结合体现着外圆内方的思想。圆代表我们这些新人时刻以大局为重,有很强的集体荣誉感,团结向上的精神,方形体现我们严于律己,严谨求实,脚踏实地的工作态度。

    队   
歌:《奔跑》
 
3、    名:志诚队
 
    口    号:众志成城齐奋进,精诚所至奔前程

    队徽寓意:
首先是一颗红色的心,代表我们对待万源要真心;对待工作要用心,对待客户要诚心;其次是一双相握的手,代表我们队团结一致,齐心协力;最后是一对绿色的翅膀,之所以用绿色,是因为它不仅象征着希望,象征的朝气,更象征的无限的未来,因而这是一对希望之翼!队徽寓意着我们组将载着精诚所至的心,以众志成城的动力,鼓动希望之翼奔赴更加美好的万源明天!
 
    队    歌:《你行我也行》

二、各单元成绩汇总:

 1、各队总成绩: 

    第一单元:血相检测比赛:
     第一名:海之魄队181.06分
     第二名:志诚队177.27分
     第三名:神威队176.13分
    第二单元:演讲、故事比赛:
     第一名:志诚队247.66分
     第二名:海之魄队239.84分
     第三名:神威队239.67分
    第三单元:短信比赛:
     第一名:海之魄队252分
     第二名:志诚队251.6分
     第三名:神威队251分
    第四单元:电话沟通比赛:
     第一名:神威队244.99分
     第二名:志诚队242分
     第三名:海之魄队236.67分

 
三、三天培训报道:

第一天:
 
    今天上午,我们迎着朝阳,怀着梦想,带着期盼拉开了第10届半封闭式培训的帷幕。当李经理和冯队就这次培训做完简短的介绍后,我们三个小组就展开了本届培训的首次PK。
     
    第一环节是旗人旗事展示,顾名思义就是展示各组的队名、口号、对歌和标志。第一个上场的是我们组。我以组长的身份带领大家来到前面,首先各自做了自我介绍,接着就是队名等展示。我们组的队名叫志诚队,口号是:众志成城齐奋进,精诚所至奔前程!对歌是:你行我也行。队徽整体是一颗拥有绿色翅膀正在展翅飞翔的红心,中间还有一双握在一起的手。之所以这样设计是就是为了呼应我们队名和口号,一双手象征我们志趣相投;一颗心象征我们万众一心,此外,红心还象征我们对待知识精益求精,对待顾客坦诚热心;而一双翅膀是希望之翼、梦想之翼的缩影,象征我们带着希望、揣着梦想奔赴那精彩的明天。
    
    第二个上场的是神威对,她们虽然是刚走出校门的大学生,可是她们身上散发着无所畏惧的闯进,当她们站在前面用嘹亮的嗓音喊出“神威队”这三个字时,所有人都被她们的活力吸引了,尤其当她们唱出一千零一个梦想时,我们都在感慨,万源不愧是万源,竟然能够承载着这么厚重的梦想,因为这不仅仅是她们三个人的梦想,更是所有“万源人”的梦想。而她们的队徽让我想起来“源门神将”,除异曲同工之妙,更多的是她们的创新精神值得我们每个人去学习。
     
    感慨之余,我们迎来了海之魄“奔跑”的声音,那是一轮载着希望,借助万源的平台,汲取万源的神水而冉冉升起的红日,在不以规矩不成方圆的万源管理下,新人将会有更广阔的发展。尽管当时解说的不是很完善,但是寓意却是很深远的。
    
    总之,这次的旗人旗事展让我们各小组在看到自己优势的同时,更看到自己的不足,最重要的是还学习了别的小组的精华,最后,整个环节以神威队暂胜结束。
    
    接着,就是血相检测操作比赛。总共分两部分,第一部分是关于“血红细胞衰老与中老年疑难病示意图”的闭卷考试,第二部分是实际操作比赛。针对第一部分,刘美英、李承荣和陈宁组成的海之魄队的平均分为99.83分,暂时名列第一。值得学习的是李承荣,仅用了不到11分钟就答完了示意图的闭卷考试,并且得了满分。
     
    到了第二部分,大家都打起十二分的精神去积极面对,无论是采血,检测, 还是后面对活血片和干血片的解说,大家都非常的用心。第一组是神威组,由侯清荣采刘阳和王凤菲的血,然后由她们解说对方的血片。虽然是第一组,但是整体表现不错,尤其当采血者忘了一些细节时,被采血者会主动提醒,这也告诉我们在平时的任何活动中都要注重团队的合作。第二组是海之魄队,她们是由李承荣采陈宁和刘美英的血,因为李承荣过于紧张,以致过程中出现不少漏洞,加上检测干血时刘美英忘了换镜头,直接导致了她们的分数直线下降。最后上场的我们组,由我采血,杨蕊和唐双燕负责解说。刚开始的时候,唐双燕有点紧张,以致我在采干血的时候也出现些许的紧张,不过我很快调整了心理,当才活血的时候就采的比较成功。而她们俩的解说也比较到位,比较流程,最终,我们志诚队以最后得分83.1分,暂列操作部分的第一。经过两部分的综合后,海之魄队以181.06分居第一名;而我们志诚队以177.27分居第二名;第三名则是神威队,176.13分。
    
    一天紧张而忙碌的半封闭式培训了,虽然成绩不能说明过去,不能说明现在,更不能说明将来,可是我们清晰的看出自己的不足,也深知每个人都还有太多需要提升的地方,总之,不给失败找借口,只给成功找方法 ,相信,地球是圆的,而我们每个组,每个人都可以为自己找到成功的定位。(志诚队报道)

第二天:
    
   
上午9:00,各队人员到齐,我们先演唱了司歌。李经理告诉我们司歌从词到曲都是我们万源人自己创作的,日后我们会用心演绎好这首歌。

    上午9:30,各队依次进行了旗人旗事的展示。之后,演讲比赛正式开始,李经理宣布了一下比赛规则,抽签决定首轮演讲人员、出场顺序,这样三组的比赛就要开始了。

    第一轮被抽中的是志诚队的杨蕊、海之魄队的李承荣和神威队的王凤菲,15分钟准备时间过后,比赛正式开始。

    最先上场的是志诚队的杨蕊,杨蕊演讲的主题是关于失眠与糖尿病结合神源产品知识。她的表现确实令人称赞,表情从容、谈吐大方、没有多余动作细节,演讲内容结合很多生动活泼的实例,做得都是很优秀的,是我们值得学习的榜样,她也不出意外的得到了本轮的第一名。

    其次上场的是海之魄队的李承荣,她演讲的主题是血红细胞衰老与人体的精、气、神。可以看出她为这次比赛也是做了许多准备,虽然很紧张、有些地方不顺畅,但她的专业知识丰富,理论性强,总体感觉还是不错的。

    第一组最后一个出场的是神威队的王凤菲,她演讲的主题是血红细胞衰老与糖尿病。她演讲过程还是比较流畅的,给出大量数字,对顾客冲击力很大。但她没能完全脱稿,在感染力方面也有些不足。

    接下来韩队给进行了综合点评,杨蕊的各方面都是比较好的,李承荣的医学知识准备充足,王凤菲整体逻辑也不错。韩队又详细介绍了神源口服液对各种疾病的作用机理,并对下午的演讲提出了更高要求。

    按照比赛规则,去掉一个最高分,去掉一个最低分。各组一轮成绩如下:

    杨蕊     时间16’52 ‘  平均得分83.33

    李承荣  时间10’     平均得分76.76
   
    王凤菲  时间10’31’  平均得分75.76
 

    下午继续第二轮比赛,演讲顺序是海之魄队的陈宁,神威队的刘阳,志诚队的武丽丽。

    首先上场的是陈宁。她演讲的题目是血红细胞衰老与微循环系统疾病的高血压与高血脂。她是一位比较有亲和力的女生,上场从容稳重,但稍微缺少的激情与感染力。

    第二个出场的是刘阳,她演讲的题目是神源口服液抑制恶性肿瘤。这个题目较有难度。刘阳的优点是很有激情,表情很到位,例子很感染人。冯队指出她的缺点:小动作太多,重要人物名字说错,这使我们都感受到了公司对“细节”的重视。

    最后出场的是武丽丽,她演讲的题目是血红细胞衰老与糖尿病。她是一个比较活泼开朗的女生,演讲很能抓住人心,表达能力也很强。

    接下来冯队跟韩队对她们表现一一做了点评。

    第二轮最后得分如下:

    陈宁     时间 14’    平均得分80.67

    刘阳     时间  25’    平均得分85.33

    武丽丽  时间 22’    平均得分84.33
 
   
第三轮比赛,演讲顺序,志诚队的唐双燕,海之魄队的刘美英,神威队的侯清荣。

    第一个出场的是唐双燕,她演讲的题目是血红细胞与亚健康。她很有创新意识,懂得与台下交流,上场先给所有人做了一个亚健康的测验,调动了全场的气氛。她的表情也是很淡定的,演讲从容、镇定。不过内容划分不均,时间有点超出。

    第二个出场的是刘美英,她演讲的题目也是血红细胞的衰老与糖尿病。她是一个非常有自信的演讲者,声情并茂,言谈举止各细节都很到位,有很多值得我们学习的地方。

    最后一个出场的是侯清荣,她准备的不是很充分,稍微有些紧张,没能脱稿演讲,但专业度不错、文笔也很流畅。

    接下来冯队和韩队又一一进行点评。

    这轮最后得分情况:

    唐双燕  时间 31’   平均得分82.5

    刘美英  时间 16’   平均得分80

    侯清荣  时间 21’  平均得分78.67

    各个队都对我们这次演讲比赛做了总结发言,大家都感觉收获巨大。
    
    第二单元演讲、故事比赛的最后成绩如下:
     
    第一名:志诚队,总成绩247.66分;
    
    第二名:海之魄队,总成绩239.84分;
     
    第三名:神威队,总成绩239.67分;
 
   
紧张的演讲比赛之后是第三个单元---短信比赛,每个人根据抽签得到一个案例,大家自己的才智,在35分钟内编辑个性短信。这个的比赛结果将在明天揭晓。

    培训结束之前我们又做了一个团队配合游戏,李经理给了我们每个小组发了一些材料,包括报纸、剪刀、胶带、筷子、吸管等。这个游戏的名字叫导航塔,三个小组看哪个组搭的导航塔高而且稳重,有创意,时间限定30分钟。在各个小组紧张而忙碌的气氛中,时间过得很快。海之魄队设计了一个很有造型的塔,象征着她们三个统一的思想精神。志诚队设计的创意不错,塔被摆成了火炬与幼芽的形状。神威队在三组中是最稳固也是最高的一个,这也验证了她们的团队合作和凝聚力。
 
    一天的紧张活动就这样告以尾声了,在万源,我们将会学到很多,成长很多,让我们这些新人展开梦想的翅膀越飞越高吧,明天将会更精彩! (神威队报道)

第三天:

    今天是培训最后一天,9:00培训正式开始。首先是3个团队旗人旗事展示,这次每个团队都表现不错,和前2次相比进步很多。接下来是短信比赛结果的公布和点评。经过3轮比赛最终海之魄队以平均分252位居榜首,之后依次是志诚队251.6分、神威队251分。
    
    在短信比赛中还请来了3个组长:吴君华、郭彩慧、李婵娟。3位组长的点评很精彩,分别从不同的角度进行了点评,指出了我们的缺点和不足,同时鼓励我们继续努力。最后,李经理和冯经理也对短信比赛情况进行了精彩点评。对这些组长和领导的点评我总结了几点:

    第一  称呼要得体,对“姐姐、阿姨、奶奶;叔叔、爷爷”等称谓要根据年龄来称呼。

    第二  对“神源如何改善客户的症状“解释不到位。

    第三  有些语言“过硬”,像“绝对、更不要”等等。

    第四  有些选手只是使用1条短信,没有使用短信组合的形式。

    第五  目的性不强,有些语言需要润色。

    第六  不能找到很好的切入点。
    
    通过领导和3位组长的点评,我们对短信有了更深的认识,学会了如何分析短信案例,如何找切入点,如何对语言进行润色。
   
    下午进行的是电话比赛,经过3轮比赛最终神威队以平均分244.99位居榜首,之后依次是志诚队242分、海之魄队236.67分。在最后一轮比赛中,神威队王凤菲表现很好,就像冯队讲的,她很聪明,在打电话前先设置了一个场景这更利于在沟通中站主导地位。另外在比赛前她身体不舒服,吃了一粒咖啡豆继续参赛。这种精神是值得赞扬的,也是值得我们学习的。
    
    每一轮电话比赛结束后,李经理和冯经理都会针对每位选手的情况进行详细点评,指出需要改进的地方。主要有4点:

    第一 多数选手语速过快。

    第二 产品专业知识了解甚少,李经理指出:要多看几次《健康之路》,对案例达到烂熟于心的程度。

    第三 介绍神源时不能直接说其他保健品不好。

    第四 要根据顾客提供的信息分析他们的性格,针对不同的客户扮演不同的角色。 

    比赛最终结果是:

   《血细胞衰老与疑难病症示意图》笔试题和血相检测比赛    第一名     海之魄队    

   《血细胞衰老与中老年疑难病、亚健康》演讲比赛     第一名     志诚队

    短信比赛      第一名     海之魄队    
  
    电话比赛      第一名    神威队 
    
    比赛结束了,李经理和冯经理让大家谈谈各自的感受。每个人畅所欲言,讲出了自己的心声。我总结一下大概有2点:
第一 找到了自己的缺点和不足并表态在以后的工作中要改进,查漏补缺,做到取人之长 ,补己之短。

    第二  通过这次培训收获了很多,自己的能力得到了锻炼和提升。尤其是李承荣,她讲到在演讲比赛中还是第一次站在上面讲话。这是对自己的一个挑战。的确她表现的很不错,很出乎我的意料。

    最后冯经理和李经理做了总结:

    冯经理:首先对3个组长的特点做了总结,讲到3个人都有各自特点,在以后工作中要充分发挥出自己的优点,改正缺点;再次,大家都做的很好,可谓是同一个学习班出身的,建议大家在一个季度后再聚到一起,看看各自的发展情况。

    李经理:李经理用了3句很精辟的语言做了总结。

    第一   每个人都是一座未开发的宝藏,别人帮你开发的同时,你自己也要去开发。可谓是言简意赅,鼓舞人心。

    第二   敢于剖析自己,正视自己的不足这样你才能进步的更快。

    第三   你们要在各自的岗位上做到更好,最好。
    
    最后培训会以万源之歌《相聚在这里》结束,我们一起合影,作为美好幸福的回忆。因为万源我们相聚在这里,相识就是缘分,这种缘分来之不易,我们要好好珍惜。(海之魄队报道)
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